20/02/2009 - Gestão

Com o intuito de complementar a estrutura de capacitação oferecida pelos centros de formação da PMSP, a Coordenadoria de Gestão de Pessoas, da Secretaria Municipal de Modernização, Gestão e Desburocratização (SMG) realizou, em 2008, “chamamento público” para formalizar parcerias com instituições de ensino, a fim de diversificar a oferta de aprendizado com cursos técnicos e de ensino superior, nos níveis de graduação, pós-graduação, de educação continuada e outros programas educacionais.

Podem participar as instituições de ensino que possuam cursos ou programas devidamente reconhecidos ou autorizados pelos órgãos competentes. As propostas recebidas são avaliadas conforme as regras fixadas para este fim, obedecendo às disposições e restrições legais pertinentes.

 A Divisão de Desenvolvimento de Pessoal da Coordenadoria de Gestão de Pessoas gerencia as contrapartidas de bolsas de estudos dos cursos de MBA do Instituto Mauá de Tecnologia e do Instituto Goethe de língua alemã. Para tanto, desenvolve processos seletivos para a ocupação das vagas, dando oportunidades aos servidores municipais em exercício nas unidades da Administração Pública Municipal Direta do Executivo de participarem dos respectivos cursos.

No caso do Instituto Mauá de Tecnologia, anualmente, nos meses de janeiro e fevereiro, é realizada a seleção para o preenchimento de 10 (dez)  bolsas de  estudos. Neste ano, foram oferecidas cinco bolsas para o curso MBA – Gestão de Projetos, com duração de 420 horas, aberto a servidores com qualquer graduação universitária e cinco bolsas para o curso MBA – Administração para Engenheiros, com duração de 396 horas, aberto a servidores com graduação universitária em engenharia ou arquitetura.

O curso MBA – Gestão de Projetos,  que tem início em 03 de março, recebeu 61 inscrições. Os critérios de classificação foram divulgados em comunicados publicados no Diário Oficial da Cidade. Na edição do DOC do dia 14/02/09, foi publicada a relação dos servidores selecionados para as bolsas, que foram convocados para uma apresentação sobre o curso.
 
Já o curso MBA – Administração para Engenheiros, que tem início em 16 de março, recebeu 32 inscrições. Destes, 27 servidores foram selecionados para a 2ª fase (dinâmica de grupo) do processo seletivo, que está em andamento.
 
O Instituto Goethe de língua alemã oferece 14 bolsas de estudos aos servidores da PMSP para o curso que é dividido em módulos. O servidor deve obter a aprovação em cada módulo para continuar a ter direito a bolsa de estudos. O último processo seletivo, com validade de dois anos, ocorreu em junho de 2008, com a participação de 85 candidatos.

Vale destacar, ainda, a seleção realizada em junho do ano passado para preenchimento de vagas do Programa de Mestrado na área de Administração Pública, oferecidas pela Universidade da Coréia em Seul, em cumprimento ao convênio da rede de “Cidades Irmãs”.  Participaram do processo seletivo seis servidores que atendiam aos requisitos especificados pela Universidade. Destes, dois servidores estão em Seul, cursando o mestrado que teve início no mês de agosto. A duração do curso é de 19 meses, sendo 13 realizados em Seul e seis meses no país de origem.  O Programa foi intermediado pela Secretaria de Relações Internacionais, com a divulgação e seleção dos servidores realizadas pela SMG.

 

Miriam Boffo
Assessoria de Comunicação e Imprensa
Secretaria Municipal de Modernização, Gestão e Desburocratização