Nesta quarta-feira, os alunos do "Programa de Consolidação da Política de Valorização dos Servidores Públicos, Coadunada com a Eficiência dos Serviços Públicos Municipais de São Paulo", receberam os certificados de conclusão do curso.
O programa, de cinco módulos, foi elaborado por uma parceria entre a Secretaria Municipal de Gestão Pública e o DIEESE - entidade sindical que atua nas áreas de pesquisa, assessoria e formação- e aconteceu na Escola do Servidor, entre maio e outubro. Seu objetivo foi capacitar os gestores municipais em processos de negociação.
Ainda neste evento, foi lançado um CD-ROM com toda a documentação do Sistema de Negociação Permanente (SNIP), cuja experiência em São Paulo é pioneira e referencial para todo o país: instituído pela atual gestão, em fevereiro de 2002, é um espaço de tratamento de questões que envolvam o funcionalismo municipal, com a participação de representantes do governo, dos sindicatos e da sociedade civil, tendo como princípio comum
a busca pela eficiência no serviço público.