A memória de uma sociedade não se faz somente por meio de depoimentos de seus idosos, mas de uma construção dinâmica, intra e intergeracional, espaço de troca de informações, experiências e vivências, de sujeitos históricos, individuais e coletivos de todas as faixas etárias. Mesmo considerando que cada geração tem seus próprios interesses, há que se levar em conta que o repasse de experiências entre as gerações estabelece um canal de comunicação que potencializa as trocas, ampliando as possibilidades do exercício da cidadania e da construção de um pacto intergeracional. Refletindo sobre o exposto acima, com o intuito de fazer do trabalho uma fonte de prazer, aquisição e aprimoramento de conhecimento, continuidade e disseminação de aprendizado, a COGESS, por meio da Divisão de Promoção à Saúde, propõe este projeto para organizar recursos intangíveis e capacidades organizativas.

OBJETIVO
Ressaltar a importância da aquisição e troca de informações para a existência do conhecimento.

CONTEÚDO

• Administrando as relações intergeracionais.
• Gestão e repasse de conhecimento
• Conhecendo a legislaçao para planejar a vida profissional
• Desenvolvendo o seu projeto de vida profissional

METODOLOGIA
Palestras e vivências grupais.

PÚBLICO-ALVO
Servidores da PMSP.

CARGA HORÁRIA
12 horas.

AVALIAÇÃO
Conceito: Satisfatório
Frequência: 100%