A Prefeitura de São Paulo tem muitas bandeiras, como a do acolhimento, garantindo a segurança alimentar das pessoas que mais precisam, a Prefeitura de São Paulo distribui 2,6 milhões de refeições por dia no maior conjunto de programas de combate à fome da América Latina. A da preservação da vida, como a Asfalto Novo, o maior programa de asfalto da história da cidade e da Faixa Azul, que hoje contam com mais de 122 km nas principais avenidas da idade, e até o fim do ano serão 200 km, trazendo mais segurança para os motociclistas. Também tem a bandeira do transporte gratuito, que através do Domingão Tarifa Zero, que permite a locomoção na cidade sem gastar com transporte. A bandeira da adução, que conseguiu, por meio do seu programa Creche 100%, da Prefeitura de São Paulo zerar a fila da creche na cidade pelo 4° ano consecutivo. E a bandeira da realização do sonho da casa própria através do Pode Entrar, o maior programa de moradias populares da história da cidade. Porque o que São Paulo quer, a Prefeitura faz! Clique e Saiba Mais

Funcionários da subprefeitura Santo Amaro realizaram exames clínicos

A iniciativa tem como objetivo implantar a qualidade de vida

A subprefeitura de Santo Amaro implementou mais uma ação de saúde para os funcionários neste ano. Desta vez todos tiveram a oportunidade de realizar uma bateria de exames para detectar possíveis problemas. O objetivo foi conscientizar os funcionários que atitudes simples como a prática de exercícios físicos e uma alimentação saudável pode prevenir as doenças mais comuns, como a diabetes, o colesterol alto e a hipertensão.

O II Projeto de Saúde não seria possível sem o auxílio da Coordenadoria de Saúde Sul, que disponibilizou os enfermeiros e todo o material para as análises clínicas. Dos 498 funcionários da subprefeitura apenas 187 se prontificaram a checar como anda a saúde. Quem realizou os exames pode conferir os níveis de amilase (que em níveis alterados pode acusar algum problema no pâncreas), PSA (para os homens, dependendo do resultado pode indicar alterações na próstata), acido úrico, colesterol, triglicérides, TGO/TGP, que indicam problemas no pâncreas ou hepatite, GGT e o hemograma. Os exames realizados são básicos e, geralmente, solicitados durante uma consulta médica de rotina.

A coleta dos exames foi realizada em três dias, sendo um dia inteiro destinado apenas para os funcionários do Complexo de Unidades Externas, da subprefeitura, localizado na Av. Prof. Alceu Maynard de Araújo, 330. Ali ficam concentrados o almoxarifado, a unidade de construção civil, de limpeza, o abastecimento, de áreas verdes e a garagem. Os outros dois dias foram utilizados para coleta dos funcionários da sede da subprefeitura.

Antes da entrega dos resultados, os servidores da sede da subprefeitura tiveram a oportunidade de assistir a uma palestra de orientação ministrada pelo médico endocrinologista Rafael Cortez Neto, que explicou o que significam os exames feitos e suas respectivas siglas e as doenças que podem estar relacionadas, caso o valor de referência apresente alguma alteração.

Já no Complexo de Unidades Externas a entrega dos resultados foi feita individualmente, com explicações sobre possíveis alterações e encaminhamento médico.