Curso 'Teoria U: transformando pessoas, organizações e sistemas'

Descrição

A Teoria U é a organização de uma série de inspirações conceituais compiladas e articuladas por Otto Scharmer, professor do Massachusets Institute of Technology (MIT), entendida como uma estrutura conceitual para empreender mudança sistêmica em sistemas complexos e também um método para conduzir tais transformações de maneira profunda.

A Teoria U tem como base o pensamento sistêmico1, a complexidade2 e a consciência. Há mais de 10 anos, tem dado sustentação para transformações perenes em diferentes campos no mundo inteiro. Por ser um método integrativo e abrangente, promove mudanças profundas em diversas escalas, desde as pessoas até sistemas sociais.

O curso irá oferecer um percurso de aprendizagem introdutória teórica e vivencial na jornada do U, possibilitando aos participantes o conhecimento das bases e referências conceituais como também de ferramentas práticas para que possam editar o conhecimento para além do ambiente do curso, em seus contextos.
Ele permitirá trabalhar com uma intenção individual e uma coletiva, as quais orientarão o caminho ao longo dos encontros e o mergulho em cada fase do U, tornando o aprendizado vivo e conectado a questões reais dos participantes e do grupo como um todo.

Facilitação

Daniela K Ferraz: bacharel e licenciada em ciências biológicas pela USP. Mestre em ecologia pela USP. Doutora em biologia vegetal pela Unicamp Estadual de Campinas. Desde 2008 atua em projetos que promovem a participação e a inovação social, especialmente articulando, desenhando e facilitando processos que envolvem múltiplos atores e setores da sociedade e questões complexas. Formação em teoria U pelo Presencing Institute

 Coordenação

Fernanda Luchiari de Lima

Maria Elizabeth Bueno Vasconcellos

Sonia Joana Jabor Salomão